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新起点 新征程丨新进护士岗前培训
发表日期:2016-09-26 11:06:45 阅读数:1493 

    为进一步提高新进护士的职业素养和专业技术水平,更好的履行岗位职责,强化集体荣誉感和价值认同感,更好地服务患者,服务社会,株洲市 二医院于8月17日至19日对63名护士开展了为期3天的规范化岗前培训。

    为做好此次培训,护理部周密部署,各位授课老师就医院基本情况、护理核心制度、优质护理的内涵及要求、护理文件书写规范、护理风险防范、护患沟通技巧、常见危急重症的识别技巧等课题进行了深入浅出的讲解与交流,现场规范演示了静脉输液、生命体征监测等临床常用等技术操作,并对护士礼仪、着装规范以及用药错误、药物过敏性休克、输液反应防患与应急处理进行了现场情景模拟。 

    培训首日,所有新进人员先作了一个简短的自我介绍,紧接着邓建妹副院长代表医院对新职工的加入表示热烈的欢迎,她详细介绍了我院所有党政领导班子、医院的历史沿革、文化、服务理念等,对所有新进人员提出了造梦、追梦、圆梦的美好寄语。她要求广大新职工凡是勇于担当,而不是推卸责任;凡事归因于内,而不是寻找借口;凡事做透做实,而不是心浮气躁;凡事乐观阳光,而不抱怨牢骚;凡事谦卑归零,而不是骄傲自满。并为大家讲述了工作中要服从上级、团结同事,带着感恩、主动、敬业、称职的阳光心态,才能成为一名德才兼备的优秀医务工作者。


    在接下来的培训中,护理部、医务科、院感科等职能科室负责人或骨干为新职工们进行了主题专业培训。新护士在培训学习过程中,详细记录重点内容,并于课后就个别疑问与授课老师进行了交流。培训结束后,护理部组织了统一的理论和操作考核。通过此次培训,使新护士对我院和自身工作都有了一个比较直观的认识,为他们提供了一个互相学习交流的平台,为他们共同进步搭建了一座桥梁,让彼此在交流学习中提升自己。

    目前,岗前培训已成为我院的常规工作,此项工作为进一步充实医院人才储备和后备力量,推动医院医疗卫生事业健康、可持续发展奠定坚实了人才基础。

 
 
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